В Минтруда и соцзащиты объяснили суть предложений об обязательном отцовском отпуске

Папы смогут воспользоваться таким правом на 14 дней в первые полгода после рождения ребёнка без сохранения зарплаты. При этом в коллективных договорах организаций и предприятий может быть предусмотрена и иная продолжительность отпуска (более 14 календарных дней) и его оплата.

Предоставление отцовского отпуска для нанимателей будет обязательным.